(주)두산은 투명하고 공정한 기업문화를 구현하며 대내외 신인도를 제고하고자 공정거래 자율준수 프로그램(CP)을 도입하여 운영하고 있습니다.
| 구분 | 내용 |
|---|---|
| 01 | CEO 신년사를 통해 전 임직원에게 CP 의지 표명 |
| 02 | CEO Message 홈페이지 게시 및 임직원 E-mail 연 1회 |
| 03 | CEO 외부 강연(고려대)을 통한 Credo 및 내부신고제도의 중요성 전달 |
| 04 | 공정거래 Council 연2회 실시 – 사업부의 공정거래 담당자와 CP 추진계획 등 논의 |
| 05 | 두산그룹 윤리규범 정비 (Code of Conduct) 정직, 투명한 업무 수행을 위한 지침 제정 공정한 경쟁을 위한 업무 지침 제정 |
| 06 | 내부거래 모니터링 실시(연 2회) |
| 07 | 4차 윤리경영교육 실시(전직원 대상) |
| 08 | 임직원 자율준수 실천서약서 작성 |
| 09 | CP 계획 및 실적의 이사회 보고 및 공시(연 2회) |
